Medewerker Onderhoud en Karweien

Functie

• De medewerker onderhoud en karweien zorgt mee voor het proper maken en houden van (de omgeving rond) het patrimonium van Woonhaven en het verwijderen van achtergelaten en onbruikbare voorwerpen (bv. sluikstort).
• Leegmaken van appartementen en aanbehoren
• Hij/zij meldt problemen in gebouwen aan de eigen dienst en aan de andere diensten. Hij/zij rapporteert aan de leidinggevende.
• Hij/zij geeft het goede voorbeeld aan de werkervaringsklanten die hij/zij begeleidt op de werkvloer: Hij/zij geeft hen opdrachten, controleert hun werk en werkt zelf ook mee. Hij/zij rapporteert over het functioneren van de werkervaringsklanten aan de coördinators.
• Hij/zij zorgt indien nodig voor de vervanging van sloten en/of (her)nummering van kelders en garages ring.
• Hij/zij communiceert duidelijk en helder met huurders en met collega’s met het oog op een zo efficiënt mogelijke uitvoering van het werk.
• Hij/zij draagt bij tot de optimalisatie van het eigen werk en tot een ordelijke en veilige werkomgeving in overeenstemming met de interne (veiligheids)richtlijnen.
• Hij/zij bust brieven voor de huurders en geeft logistieke ondersteuning bij verschillende acties.
• Hij/zij doet suggesties tot het verbeteren van de dagelijks werking en die van de naaste collega’s vanuit het inzicht en de ervaring als handlanger.
• Hij/zij ondersteunt logistiek de andere diensten met het oog op het realiseren van de doelstellingen van die afdelingen.
• Hij/zij werkt me aan de ‘Blok Aan De Beurt’-acties.
• Hij/zij kan zelfstandig werken.
• Hij/zij voert ad hoc taken van de dienst uit.

Profiel

• Je hebt bij voorkeur een diploma secundair onderwijs of bent gelijkwaardig door ervaring.
• Je bent in het bezit van een rijbewijs B, rijbewijs C is een pluspunt
• Je hebt enige technische kennis.
• Je kan omgaan met diversiteit.
• Je hebt ervaring in het omgaan en begeleiden van mensen en bent communicatief sterk.
• Je kan zelfstandig werken.

Aanbod

• Een afwisselende job van onbepaalde duur met eigen inbreng, verantwoordelijkheden en goede werk-privébalans.
• Een verloning waarin relevante ervaringsjaren worden meegenomen. De functie wordt ingedeeld in functiefamilie 2 met loonbarema D141-142 (Min: 16,6456 euro/uur - Max: 22,2475 euro/per uur*).
• Extralegale voordelen (hospitalisatie- en groepsverzekering, maaltijdcheques, gunstige vakantieregeling, …).

* Houd er rekening mee dat het loon dat je hier ziet, afhangt van verschillende zaken zoals je jaren ervaring,..